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Nicolas Coolman
Maître des clés

Une IA pour espionner les salariés

Et si les entreprises utilisaient des technologies pour repérer si leurs salariés sont en colère, stressés, ou détendus ? Ce concept baptisé intelligence artificielle des émotions (EAI) existe déjà depuis de nombreuses années et il a fait son apparition dans le monde du travail. Ces outils sont notamment employés dans le cadre du recrutement des candidats, mais aussi pour surveiller les employés dans l’exécution de leurs missions.

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